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最大诚意更大力度集聚人才干事创业——太原市试点招聘6名聘任制公务员

发布时间 :2019-06-11     作者:

 

  6月10日,中共太原市委组织部发布公告,面向海内外公开招聘6名聘任制公务员。此举是党的十九大以来,太原市委、市政府深入推进人才兴市战略,深化拓展“改革创新、奋发有为”大讨论成果,对标一流,进一步拓宽我市高层次人才引进模式和渠道的又一重要举措。

 

“栽得梧桐树,引来金凤凰”

 

  作为优秀人才进入公务员队伍的重要渠道,聘任制公务员是以合同形式聘任、依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员,补充现有公务员招录、遴选、选调等不能满足的机关职位需求。

  此次招聘聘任制公务员,太原市委组织部聚焦市委市政府推进资源型城市转型升级战略部署,从担负全市重点项目建设、民生保障、维护稳定任务等重要职能的市直部门中,精选出6个急需紧缺、高端专业公务员职位进行公开招聘,分别是:太原市委网络安全和信息化委员会办公室互联网信息传播管理研究高级职员、太原市交通运输局地铁运营高级主管、太原市医疗保障局医保基金运营分析高级主管、太原市行政审批服务管理局互联网政务项目建设高级主管、太原市促进外来投资局高级招商专员、太原市大数据应用局大数据高级主管。

 

“众里寻他千百度”